Whistleblowing: la tua azienda si è adeguata al nuovo obbligo di legge?
Whistleblowing: cos’è?
Lo sapevi? Entro quest’anno tutte le aziende dovranno essersi adeguate al D. Lgs. 24/2023, pena l’applicazione di sanzioni.
Ma cosa prevede questo decreto? Che tutti i datori di lavoro, pubblici e privati, debbano implementare un canale interno in cui un dipendente, collaboratore o professionista possano segnalare eventuali illeciti di cui sia venuto a conoscenza in virtù del rapporto di lavoro o collaborazione. Questo canale dovrà poi essere gestito da un soggetto che garantisca l’anonimato e la riservatezza del segnalante; bisognerà inoltre adottare una procedura ad hoc e provvedere alla sua comunicazione, consegnandola ai potenziali segnalanti e rendendola disponibile a terzi.
Quanto tempo rimane per l’adempimento?
> 250 dipendenti
Entro il 15/07/2023
50 – 249 dipendenti
Entro il 17/12/2023
0 – 50 dipendenti
con Modello Organizzativo 231
Entro il 17/12/2023
I vantaggi di usare i nostri servizi
Intuitivo e facile da usare per tutti: per l’azienda e per i segnalanti
Consente il totale anonimato dei segnalanti
Sicuro e conforme al GDPR
Supporto e assistenza tecnica nella piattaforma
Si può usare da ogni dispositivo 24/7 senza installare alcuna applicazione o programma
Attivazione in meno di 24 ore
Servizio di gestione delle segnalazioni
Perché scegliere noi?
Adeguarsi a questo decreto non è così semplice e non si esaurisce con l’utilizzo di uno specifico software, ma implica diversi adempimenti legali e di comunicazione.
Per questo motivo abbiamo creato delle soluzioni specificatamente pensate per supportare le PMI non solo nella creazione e successiva gestione pratica delle segnalazioni, ma anche per tutta l’assistenza e la consulenza necessaria ad adempiere alla legge in modo conforme.
PACCHETTI PERSONALIZZATI
Per adeguarsi efficacemente al Decreto 24/2023 mantenendo comunque un contenimento dei costi
ASSISTENZA E CONSULENZA
Per accompagnare le aziende nell’implementazione, gestione e aggiornamento del nuovo sistema
GESTIONE COMPLETA
Per gestire il canale di segnalazione con soluzioni software semplici da utilizzare e in regola con il GDPR
I nostri servizi principali
Se sei un Ente del Terzo Settore (cooperative sociali, associazioni, APS…) ti abbiamo dedicato scontistiche e vantaggi.
Segnalalo nel form sotto e chiedi tutte le informazioni dettagliate.
Pacchetto COMPLIANCE
(costo: 800€ all’anno)
- Utilizzo del portale per le segnalazioni
- Personalizzazione del portale con logo e nome dell’azienda
- Creazione del documento informativo standard con la procedura aziendale da distribuire ai dipendenti
- Servizio di gestione delle segnalazioni
- Assistenza tecnica del portale
Pacchetto COMPLIANCE PLUS
(costo: 3000€ primo anno, 1500€ dal secondo anno in poi)
- Utilizzo del portale per le segnalazioni
- Personalizzazione del portale con logo e nome dell’azienda
- Servizio di gestione delle segnalazioni
- Assistenza tecnica del portale
- Attività formativa sull’utilizzo della piattaforma
- Redazione della procedura aziendale personalizzata in accordo con la direzione, le rappresentanze sindacali, e accompagnamento all’adozione.
- Integrazione della procedura aziendale con eventuali sistemi di gestione aziendali o col resto del tessuto normativo aziendale
- Assistenza alla circolarizzazione / pubblicazione della procedura
- Adeguamento e aggiornamento del sistema privacy aziendale e del MOGC (se presente) o coordinamento con i referenti privacy già presenti o eventuale DPO e con l’ODV
- DPIA ai sensi del Reg UE 679/2016 come previsto dall’art. 13 comma 6 del D. lgs. 24/2023
- Aggiornamento del Codice disciplinare aziendale ai sensi del D. Lgs 24/2023
- Assistenza continuativa prestata dai nostri consulenti della divisione Compliance e della divisione Legale.
Se sei un Ente del Terzo Settore (cooperative sociali, associazioni, APS…) ti abbiamo dedicato scontistiche e vantaggi.
Segnalalo nel form sotto e chiedi tutte le informazioni dettagliate.
Scopri tutti i dettagli su come metterti in regola con il Whistleblowing:
Scarica la brochure.
Chi siamo
Scuadra è una rete di imprese e professionisti che si occupano di consulenza di direzione alle aziende, affiancandole per aiutarle ad essere più efficienti e competitive e realizzando insieme a loro una crescita sostenibile. Ogni professionista è specializzato in un particolare ambito aziendale e lavora in sinergia con gli altri consulenti per aiutare le aziende in modo globale.
L’area legale e compliance di Scuadra è costituita da un team multidisciplinare di avvocati e professionisti specializzati nella consulenza alle aziende. Grazie alle competenze sinergiche del team, assistiamo i clienti nell’adeguamento normativo, nella tutela giudiziale e stragiudiziale in diversi settori del diritto. I professionisti accompagnano i clienti in percorsi di compliance normativo studiati ad hoc, con l’obiettivo di assicurare la conformità normativa delle attività aziendali e prevenire contestazioni da parte di Enti pubblici o privati o di Autorità.