IT junior con conoscenza Power BI

Castelfranco Veneto (TV)

L’azienda:

Per la sede Scuadra di Castelfranco Veneto (TV) stiamo cercando un IT junior orientato alla Business Intelligence.

 

La nuova figura si occuperà di fornire assistenza IT internamente a Scuadra. Inoltre, sarà inserita in ambito della consulenza strategica per clienti esterni, in affiancamento ai consulenti senior. In ottica di lungo periodo, sarà di supporto alle aziende nella software selection, e si occuperà in autonomia di consulenze IT verso le aziende clienti.

Requisiti:

  • Formazione in ambito IT (perito informatico/ragioniere programmatore/ITS in tecnologie dell’informazione e comunicazione)
  • Al minimo 2/3 anni di esperienza lavorativa in ambito informatico/business intelligence/data analysis (va bene anche una figura neodiplomata che ha comunque maturato una esperienza in Microsoft Power BI)
  • Passione per l’informatica, business intelligence, networking, tematiche digitali applicate al business.
  • Conoscenza base del linguaggio SQL
  • Conoscenza di Microsoft Power BI
  • La conoscenza, anche di base di linguaggi di programmazione e di Microsoft 365 sono considerati plus importanti
  • Residenza entro 25 km da Castelfranco Veneto (TV)

 

Mansioni

La nuova figura si occuperà di fornire assistenza IT internamente a Scuadra (impostazione e gestione della rete, attività di help desk interno, configurazione dispositivi elettronici, gestione account aziendali ecc.).

Inoltre, sarà inserita in ambito della consulenza strategica per clienti esterni, in affiancamento ai consulenti senior su: progetti di business intelligence, di data analysis da mes o crm, creazione dash board in power bi e costruzione di applicazioni di business intelligence.

In ottica di lungo periodo, sarà di supporto alle aziende nella software selection, e si occuperà in autonomia di consulenze IT verso le aziende clienti.

Cosa offriamo:

  • 13°, 14° e bonus aziendali
  • Orario di lavoro flessibile
  • Ottima possibilità di crescita e di approfondimento direttamente sul campo in affiancamento a colleghi molto esperti
  • Possibilità di frequentare corsi di formazione a carico dell’azienda
  • Ambiente di lavoro informale, in cui viene considerato un plus lo scambio di idee e il confronto tra professionisti appartenenti a settori diversi.
  • Inquadramento e retribuzione in base all’esperienza del candidato

 

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Aut. min. n. 9707 del 05/04/07. Le richieste sono rivolte, ai sensi della normativa sulla parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D. Lgs. 216/2003), a candidati di entrambi i sessi (l. 903/77 e D. Lgs. 198/06) e di ogni origine etnica a (D. Lgs. 215/2003). I dati verranno trattati nel rispetto del Reg. UE 269/2016 e del D Lgs. 196/2003 e ss. mm

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